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薪酬福利

訓練發展

新人訓練 

   為使新進人員早日適應環境,安排瞭解公司文化、背景、現況與個人相關之權利與義務。

專業訓練

     各單位主管,安排各種內訓、外訓課程。在工作上提升專業知識、技能與能力,使同仁在工作崗位上,各司其職,提升工作效能。

自我啟發

     各部門皆已為同仁,編列了教育訓練經費,既提升同仁專業需求,更鼓勵同仁作職涯發展規劃,發揮天賦潛能,與公司共創雙贏。

 

 

 

人才招募

添鴻科技以誠信立業,專業分工,並鼓勵員工接受內、外之各種教育訓練作自我提升,與公司同步成長。

為持續強化公司競爭力,積極、持續延攬各界菁英。歡迎您的加入,共創添鴻的鴻業榮景!

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